Любое объединение подразумевает распределение ролей, иерархию, выделенных личностей. Даже в таких примитивных (а может и нет) объединениях, как пчелы или муравьи, имеется распределение ролей. Попробуй подойти и спросить хотя бы десяток людей и предложить им самую рядовую должность в твоем объединении (а рядовых должностей будет большинство) - устроит ли их такое?
Есть хороший пример с попыткой объединить и построить идеальное общество - коммунизм. В СССР провалилось, в Корее по сути тоже (судя по тем данным, что я видел), в Китае еще относительно держится (наверное только потому, что они сумели внести элементы капитализма).
Попытки построить некое идеальное общество идут с древних времен. При очередном прорыве науки становится возможной смена общественного строя. Проект Венера ничего кардинального не предлагает, всего лишь перераспределение управляющих ролей от одних лидеров к другим. Сколько я не спрашивал - никто так и не ответил, в чем заключается революционность ресурсоориентированной экономики? Все та же экономика, только сбоку в красивом фантике "все лучшее - людям". Очередная кучка хочет рулить большими ресурсами и иметь от этого профит под красивыми лозунгами вида "уберем деньги".
|